Dagens seleksjonspraksis er preget av en tidkrevende utvelgelse av kandidater på bakgrunn av søknad og CV. Vi i ebber ønsker å effektivisere denne prosessen, til fordel for både virksomheten og kandidaten. Ebbers digitale løsning er basert på kontinuerlig oppdatert forskning som sikrer deg den kompetansen du trenger. Vår plattform er bygd på norsk teknologi.
Flere år med praktisk arbeid og forskning på medarbeiderundersøkelser tydeliggjorde viktigheten av gode seleksjonsprosesser. Et fokus på rekruttering og utvikling av både nåværende og fremtidige ansatte resulterte i ebber.
Ebber er et enkelt, men solid verktøy uten krav til brukersertifisering. Ved hjelp av psykometrisk testing får du en treffsikker anbefaling basert på sentrale kompetanser skreddersydd for stillingen. En kjerneverdi hos oss er å levere evidensbaserte produkter som gir stødige prediksjoner.
Ebber imponerte meg når det kommer til brukervennlighet og den detaljerte tilbakemeldingen på testresultater. Ebber sikret kvaliteten i vår rekrutteringsprosess og vi ser frem til flere smidige samarbeid!
